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ローランド ディー.ジー.株式会社

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大型プリンターや3D加工機で世界的シェアを持つ電子機器メーカー。2024年にMBOにより上場廃止し、非公開化のもとで事業構造改革を進めている。

ローランド ディー.ジー.株式会社

基本情報

所在地
静岡県浜松市浜名区新都田一丁目1番2号
業界
電子機器メーカー
従業員数
約500名(ローランド ディー.ジー.単体)
設立
2024年(令和6年)1月19日(創業:1981年5月1日)
勤務形態
フレックスタイム制あり ※本社・工場の標準勤務時間は8:30~17:20、各地営業所は9:00~17:50です。時間外労働は月平均10.9時間(2025年度、部門・事業所により異なる)。
- Tips -

かつ丼のひとこと

ローランドディー・ジーって最近、何か会社の体制が変わったの?

そうなんだよね、2024年に米投資ファンドが関わるMBOが成立して、東証プライムの上場を廃止してるんだよ。ブラザー工業との争奪戦になったのも話題になったみたいだね。

働きやすさはどう?

新入社員の3年以内離職率が0%、男性の育休取得率が78.6%っていうデータがあるから、かなり働きやすい環境が整ってる印象を受けるよ。

看板やインテリア用の大型プリンター、歯科用の3D加工機——ローランド ディー.ジー.株式会社は、こうした「デジタルものづくり」を支える製品を、世界中に届けている電子機器メーカーです。一方で、2024年に大きな経営体制の変化があった企業でもあります。

この記事では、ローランド ディー.ジー.株式会社の事業内容や近年の経営体制の変化、学歴フィルターの有無、就職難易度、初任給、福利厚生、求める人物像、選考対策までを、公式情報をベースにまとめました。

この記事で分かること

  • ローランド ディー.ジー.株式会社の事業内容と、2024年のMBO・上場廃止について
  • 学歴フィルターの有無と就職難易度
  • 初任給・福利厚生
  • 求める人物像と選考フロー・対策

記事の最後には、かつ丼がローランド ディー.ジー.株式会社のリアルな一面について語るコーナーもあるので、お楽しみに。

1. ローランド ディー.ジー.株式会社とはどんな会社?

ローランド ディー.ジー.株式会社の基本情報

  • 本社:静岡県浜松市浜名区新都田一丁目1番2号
  • 創業:1981年5月1日
  • 資本金:1,000万円
  • 代表者:代表取締役 社長執行役員 CEO 田部耕平
  • 事業内容:大型プリンター、3D加工機、歯科用機器の開発・製造・販売

ローランド ディー.ジー.株式会社は、「世界の創造(ワクワク)をデザインする」というパーパスを掲げ、デジタル印刷・加工技術を中核とする電子機器メーカーです。サイン(屋内外看板)やインテリア、パーソナライズ製品、産業用途向けの大型プリンター・3D切削加工機を中心に、ハードウェアからソフトウェア、消耗品、保守サービス、クラウドベースのサービスまでを組み合わせたトータルソリューションを提供しています。海外売上比率は91.5%と、世界200以上の国と地域で事業を展開するグローバル企業です。

事業は「ビジュアルコミュニケーション」(大型インクジェットプリンター等)、「デジタルファブリケーション」(3D切削加工機、UVプリンター等)、「デンタル」(歯科用ミリングマシン等)の3分野で構成されています。

かつ丼

かつ丼

海外売上比率が91.5%っていうのは、かなりグローバルな会社だっていうことがよく分かる数字だよね。日本にいながら世界中の製品開発に関われるのは大きな魅力だと思うよ。

2. 2024年、MBOにより上場廃止・非公開化

経営体制の変化(カツナビ調べ)

  • 2024年2月、米投資ファンド「タイヨウ・パシフィック・パートナーズ」がMBOに向けたTOBを開始
  • 同時期にブラザー工業も買収提案を検討するなど「争奪戦」の様相となった
  • 最終的にタイヨウ側のTOBに株式の75%が応募し、MBOが成立。東証プライム市場の上場を廃止

就活生にまず知っておいてほしいのが、ローランド ディー.ジー.株式会社が2024年に大きな経営体制の変化を経験している点です。カツナビ調べ(日本経済新聞等の報道による)によると、同社は2024年2月、米投資ファンド「タイヨウ・パシフィック・パートナーズ」傘下の特別目的会社によるTOB(株式公開買い付け)を受け、経営陣が参加するMBO(マネジメント・バイアウト)に向けた手続きを開始しました。当初はブラザー工業も買収に関心を示していましたが、最終的にブラザー側はTOB価格の引き上げを見送り、タイヨウ側のTOBに株式の75%が応募したことでMBOが成立し、2024年、東京証券取引所プライム市場の上場を廃止しています。

非公開化の狙いについて、田部耕平社長は「低溶剤プリンターに依存する事業構造の改革を急ぐ」ためと説明しています。なお、タイヨウ・パシフィック・パートナーズは、ローランド ディー.ジー.のかつての親会社にあたる電子楽器メーカー「ローランド株式会社」のMBOにも関与した実績があります。ローランドは2014年にMBOで非公開化した後、不採算事業の整理などを進め、2020年に再上場を果たしており、上場廃止直前と比べて時価総額を大きく伸ばした実績があります。将来的な出口戦略として、田部社長も「IPO(新規株式公開)も大きな選択肢」との考えを示しています。

かつ丼

かつ丼

上場廃止って聞くとネガティブに感じるかもしれないけど、ローランド(電子楽器メーカー)の再上場の例を見ると、非公開化を経て企業価値を高めてから再上場するっていう道筋も十分あり得るんだなと思うよ。説明会で会社の今後の方針を直接聞いてみるのがおすすめだね。

3. ローランド ディー.ジー.株式会社に学歴フィルターはある?

結論から言うと、ローランド ディー.ジー.株式会社について「学歴フィルターがある」と公式に明言された情報は見当たりません。公式の募集要項には、非常に幅広い「先輩出身校」が具体的に公開されています。

重要な3点を整理すると、次のようになります。

  • 公式の募集要項に「先輩出身校」として、静岡大学、大阪大学、東北大学、東京理科大学、慶應義塾大学など30校以上が掲載されている
  • 募集学科は「理系/電気・電子・制御、機械、情報、化学など 文系/経済・経営、商、文、外国語など」と幅広く設定されている
  • 新卒・キャリア入社の在籍比率はほぼ半々(52:48)で、入社時期や経緯にこだわらない社風とされている

【カツナビ独自分析】ローランド ディー.ジー.株式会社の学歴フィルター判定

★★☆☆☆(2.0/5.0) 公式に公開されている先輩出身校を見ると、旧帝大クラスから地方国公立大学、幅広い私立大学まで、非常に多様な大学が挙がっています。募集学科も理系・文系ともに幅広く設定されており、特定の大学群への偏りは小さいと考えられます。新卒3年以内離職率0%というデータからも、学歴よりも人物面や適性を重視した丁寧な採用・育成が行われているとみられます。

先輩出身校は30校以上と幅広い

公式の募集要項には、静岡大学、名古屋工業大学、立命館大学、豊橋技術科学大学、信州大学、岐阜大学、中央大学、明治大学、電気通信大学、大阪大学、東北大学、京都工芸繊維大学、東京理科大学、慶應義塾大学、芝浦工業大学、筑波大学、近畿大学など、30校を超える「先輩出身校」が具体的に掲載されています。本社が静岡県にあることから地元の大学が多い傾向はありますが、全国の幅広い大学から採用されている様子がうかがえます。

理系・文系ともに幅広い学科が対象

募集学科は「理系/電気・電子・制御、機械、情報、化学など 文系/経済・経営、商、文、外国語など」と設定されており、特定の学科に限定されていません。開発・製造・営業など、職種に応じて幅広いバックグラウンドの人材が求められています。

新卒・キャリア入社の比率はほぼ半々

「数字でわかるRoland DG」によると、新卒・キャリア入社の在籍比率は52:48とほぼ半々です。「新卒・キャリア入社問わず、分け隔てなく活躍できる場がある」と紹介されており、入社の経緯にとらわれない自由な社風がうかがえます。

かつ丼

かつ丼

先輩出身校がここまで具体的に公開されてるのは珍しいから、自分の大学が載っているか、ぜひ公式サイトでチェックしてみるといいと思うよ。

4. ローランド ディー.ジー.株式会社の就職難易度・採用倍率

ローランド ディー.ジー.株式会社の公式な採用倍率は公表されていません。ただし、次のような理由から、一定の就職難易度があると考えられます。

  • 大型プリンター・3D加工機で世界的なシェアを持つグローバル企業として、一定数のエントリーが集まりやすい
  • 採用人員は16名(技術系12名、営業・管理系4名)と、企業規模に対して採用枠が限られている
  • 選考には適性検査・複数回のWEB面接・会社見学・最終面接が組み込まれており、段階的な選考が行われる

【カツナビ独自分析】ローランド ディー.ジー.株式会社の就職難易度

★★★☆☆(3.0/5.0) 公式な採用倍率は非公開ですが、採用人員が16名程度と少人数であることから、一定の競争率があると考えられます。一方で、先輩出身校が非常に幅広く、文理を問わない採用方針であることから、極端な学歴重視の超難関企業ではありません。グローバルにものづくりへ携わりたいという意欲をしっかり伝えられるかが選考のポイントになりそうです。

かつ丼

かつ丼

選考フローに会社見学(浜松市)が組み込まれてるのは、入社前に働くイメージを具体的に持てる良い機会だと思うよ。

5. ローランド ディー.ジー.株式会社の初任給・平均年収

ローランド ディー.ジー.株式会社は、2024年のMBOにより非上場化しているため、有価証券報告書による公式な平均年収の開示はありません。一方、初任給については、公式の募集要項に、修士了300,000円、学部卒279,000円、短大・高専251,000円、高卒230,000円と明記されています。諸手当として、通勤費(全額)、営業手当、扶養手当、超過勤務手当、住宅費補助も用意されています。

昇給は年1回(4月)、賞与は年1回(6月)です。平均勤続年数は14.0年(2025年12月31日現在)と、男女ともに長く勤める社員が多い安定した職場環境とされています。

【カツナビ独自分析】ローランド ディー.ジー.株式会社の初任給水準

★★★☆☆(3.0/5.0) 学部卒で月給27万9,000円という初任給は、大手電機メーカーの中でも標準的な水準です。住宅費補助が別途明記されている点はプラス材料といえます。平均勤続年数14.0年というデータからも、長く働き続けやすい環境がうかがえます。非公開化後の待遇の変化については、選考の場で最新の情報を確認することをおすすめします。

かつ丼

かつ丼

賞与が年1回(6月)っていうのは、年2回が一般的な企業と比べるとやや珍しい制度だから、選考の際に詳しい仕組みを確認しておくと安心だと思うよ。

6. ローランド ディー.ジー.株式会社の福利厚生

確認できた福利厚生・データ

  • 完全週休2日制、年間休日123日、年末年始休暇・年次有給休暇・特別休暇など
  • フレックスタイム制、屋内全面禁煙
  • 退職金制度、慶弔見舞金、社内融資制度、財形貯蓄制度、育児休業制度、介護休業制度、発明考案制度
  • 通信教育受講料補助制度、TOEIC受験料補助制度、オンライン学習サービス、社外講習会
  • クラブ活動

「数字でわかるRoland DG」によると、新入社員の3年以内離職率は2025年12月31日時点で0%、月間平均残業時間は10.9時間(全国平均を大きく下回る水準)、有休取得率は83.3%(全国平均66.9%を大きく上回る水準)となっています。過去3年の産休・育休復帰率は100%、男性社員の育休取得率は78.6%(全国平均40.5%を大きく上回る)と、家庭と仕事の両立支援も手厚いことがうかがえます。

社員の男女比率は約3:1(74:26)で、開発職や技術職で活躍する女性も多く、男女差は年々小さくなっているとされています。

かつ丼

かつ丼

新入社員の3年以内離職率0%っていうのは、かなりインパクトのある数字だと思うよ。風通しの良さや育成体制のしっかりさがうかがえるね。

7. ローランド ディー.ジー.株式会社の選考フローと対策

採用方法(公式サイトより)

会社説明会 or WEB動画視聴

会社説明会への参加、またはWEB動画会社説明会を視聴する。

一次選考(WEB面接)

一次選考前にエントリーシートを提出し、WEB面接を受ける。

適性検査(WEBテスティング)

WEB形式の適性検査を受検する。

二次選考(WEB面接)

一次選考を通過した場合、成績証明書を提出のうえWEB面接を受ける。

会社見学(浜松市)

浜松市の本社で会社見学が行われる。

最終選考(面接・浜松市)

浜松市の本社で最終面接が行われる。

内定

選考を経て内定。

ES対策

エントリーシートでは、開発(メカ・電気回路・ソフト)、製造(生産技術)、営業(海外・国内セールス、マーケティング)のうち、志望する職種を明確にした上で、その分野に関心を持ったきっかけを具体的に書けるように準備しておきましょう。海外売上比率が9割を超えるグローバル企業だからこそ、世界を舞台にした挑戦への意欲も伝えられると良いでしょう。

企業研究

ビジュアルコミュニケーション・デジタルファブリケーション・デンタルの3事業を理解しておくとともに、2024年のMBO・上場廃止という経営環境の変化についても正しく理解しておくことが重要です。会社が非公開化を通じてどのような事業構造改革を目指しているのか、会社説明会や面接で積極的に質問してみると良いでしょう。

面接対策

一次・二次選考はWEB面接、最終選考は浜松市の本社での対面面接です。パーパス「世界の創造(ワクワク)をデザインする」や、ブランドメッセージ「Make Your Mark(長く残る感動を生み出す)」への共感を踏まえ、自分がどのように「ワクワク」を届けたいかを語れるように準備しておくと良いでしょう。

かつ丼

かつ丼

最終選考が浜松市での対面面接っていうのは、会社見学とセットで実施される可能性が高いから、事前に浜松までの交通手段や当日のスケジュールを確認しておくと安心だと思うよ。

8. かつ丼が語るローランド ディー.ジー.株式会社のリアル

かつ丼

かつ丼

ローランドディー・ジーって、大型プリンターや3D加工機で世界的なシェアを持つ、実はすごい技術力を持った会社なんだよね。2024年にMBOで上場廃止したっていうニュースは、就活生にはあまり届いていないかもしれないけど、事業構造改革に本気で取り組んでる証拠とも言えると思う。新入社員の3年以内離職率0%とか、男性育休取得率78.6%っていうデータを見ると、非公開化後も社員を大事にする姿勢は変わっていない印象を受けるよ。

9. まとめ

ローランド ディー.ジー.株式会社は、大型プリンターや3D加工機で世界的なシェアを持つ電子機器メーカーです。2024年にMBOにより東証プライム市場の上場を廃止し、非公開化のもとで事業構造改革を進めている点は、就活生としてぜひ押さえておきたいポイントです。先輩出身校が非常に幅広く、学歴フィルターが強く働いている様子はうかがえません。新入社員の3年以内離職率0%、男性育休取得率78.6%など、働きやすさを示すデータも豊富に確認できました。

こんな悩みはありませんか?

  • 上場廃止のニュースを見て、応募すべきか迷っている
  • エントリーシートや面接で何を話せばいいのか整理できていない
  • グローバル企業での働き方が自分に合っているか不安

10. ローランド ディー.ジー.株式会社志望なら「エジェガチャ」で選考対策しよう

ここまで、ローランド ディー.ジー.株式会社の事業内容や経営体制の変化、学歴フィルター、就職難易度、初任給、福利厚生、求める人物像、選考対策について紹介してきました。2024年のMBO・上場廃止という大きな変化があった企業だからこそ、一人で情報を整理するのが大変だと感じる人もいるかもしれません。

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