滝沢ハム株式会社

「ハムの金メダリスト」というキャッチフレーズを掲げる滝沢ハム。名前は聞いたことがあっても、どんな会社で、どんな人が求められているのかまでは知らない就活生も多いのではないでしょうか。

滝沢ハム株式会社は、栃木県栃木市に本社を置く、東証スタンダード上場のハム・ソーセージメーカーです。1976年に国際食肉コンテストで日本初の金メダルを受賞して以来、ヨーロッパの食肉加工コンテストで数多くの受賞を重ねてきました。

この記事では、次のポイントをまとめています。

• 滝沢ハムの会社概要と沿革、業績の現状
• 採用大学の実績
• 学歴フィルターの有無
• 就職難易度・採用倍率
• 平均年収
• 福利厚生・働き方
• 求める人物像
• 選考フローと対策

記事の最後には、かつ丼が気になったリアルな話もまとめているので、ぜひ最後まで読んでみてね。

1. 滝沢ハムとはどんな会社？

滝沢ハムは、1918年に栃木市で食肉販売業を始めたことが原点です。1948年に食肉加工製造工場を新設し、1950年に株式会社瀧澤武商店を設立、1966年に現在の社名へ変更しました。1976年にはオランダの国際食肉コンテストで日本初の金メダルを受賞し、これまでの金メダル受賞数は合計236個と紹介されています。

製造拠点は、栃木県の本社工場を中心に、宮城県や埼玉県にも展開して分業体制を整えています。

• 泉川工場（栃木県）： ハム・ソーセージ・ベーコンの製造
• 西方工場（栃木県）： 生ハムやハンバーグなどの肉惣菜
• デリカ工場（栃木県）： ローストビーフやローストポーク
• 仙南工場（宮城県）： ギフト製品や特長ある食肉加工品の製造（仙南みらい工房ビッセン）
• 菖蒲パックセンター（埼玉県）： 製品の包装・スライス等

工場ごとに専門の製品・工程を担当しているのが特徴で、直売店の「レッケルバルト」や「アロマテーブル」も運営しています。

沿革では、1988年にワールドミート（現・ワールドフードサービス）の株式を100％取得したほか、1999年には六合ハム販売の株式90％を取得（2016年に吸収合併）、2007年には前日光都賀牧場を株式交換で子会社化（2022年に吸収合併）しています。業務提携では、2019年にプリマハムと生産・販売・調達などの分野で提携しました。

なお、業績面では厳しい状況が続いています。有価証券報告書によると、2026年3月期は売上高が前期比5.4％減の265億円、営業損失は約3億8,000万円で、前期に続く赤字となりました。配当も無配です。有価証券報告書には「継続企業の前提に重要な疑義を生じさせるような事象又は状況が存在する」との注記がありますが、会社は、資金繰りに重要な懸念はなく重要な不確実性は認められないと判断しています。

2. 滝沢ハムの採用大学一覧

公式の採用ページでは、採用実績校として上記の大学が紹介されています。地元・栃木の大学に加えて、首都圏の私立大学や、東北の国公立・私立大学、農学・獣医・栄養系の大学まで幅広い大学が並んでいます。「など」と書かれているため、この一覧がすべてではない点には注意してください。

3. 滝沢ハムに学歴フィルターはある？

結論：学歴フィルターは、ほとんどないと思うよ。

判断のポイントは次の3点です。

• 採用実績校が公式に公開されており、国公立から私立まで幅広い
• 選考方法は書類選考・適性検査・個別面接と、シンプルな構成
• 求める人材が、学歴ではなく人柄や素直さ・あいさつなどで示されている

採用実績校の幅が広い

宇都宮大学や山形大学、岩手大学などの国公立大学から、明治大学・法政大学・日本大学といった首都圏の私立大学まで、さまざまな大学が採用実績校に並んでいます。特定の大学だけが有利になっているようには見えません。

選考はシンプルな構成

公式の選考方法は、書類選考・適性検査・個別面接です。学歴だけで大きくふるい分けるような仕組みは見当たりませんが、書類や適性検査の通過基準は公表されていないため、油断せず準備しましょう。

人柄を重視した人材像

求める人材として、食やものづくりへの興味、人の話を素直に聞ける姿勢、元気なあいさつや感謝の言葉などが挙げられています。大学名より、働く姿勢が見られていると思います。

4. 滝沢ハムの就職難易度・採用倍率

採用人数や採用倍率は、公式には公表されておらず、かつ丼調べでも確認できませんでした。そのため倍率は「情報不明」としたうえで、次の理由から就職難易度を判断しています。

• 従業員数は600名規模で、新卒の採用人数は多くないと考えられる
• 選考は書類・適性検査・個別面接と、ステップが少ない
• 採用実績校が幅広く、特定の大学や専攻に限られていない
• 一方で、業績が厳しい時期の採用になるため、会社の現状への理解は問われやすい

5. 滝沢ハムの平均年収

有価証券報告書によると、滝沢ハム（提出会社）の平均年間給与は、2026年3月31日時点で約492万円（4,919千円）です。平均年齢は41.6歳、平均勤続年数は13.5年で、前年度から4.3％減少しています。この金額には賞与と基準外賃金（残業代など）が含まれています。

新卒の初任給は、公式の募集要項に「2025年4月実績」として、大学卒234,000円、短大・専門卒214,000円、高校卒200,000円（いずれも月給）と記載されています。昇給は年1回、手当は夏冬の年2回の支給です。営業職には営業手当（1万5,000円）もあります。

6. 滝沢ハムの福利厚生

有価証券報告書では、男性労働者の育児休業取得率は100.0％、管理職に占める女性労働者の割合は12.9％とされています（2026年3月期）。

7. 滝沢ハムが求める人物像

公式の募集要項には、求めている人材が具体的に書かれています。大きく分けると、次の3つのタイプが挙げられます。

「食」やものづくりに興味がある人

「食」や「おいしいもの」に興味がある人、食べることが好きな人、ものづくりに興味がある人が求められています。製造・品質管理・営業・商品開発など、どの職種でも土台になる姿勢だと思います。

素直に聞き、応えようと努力できる人

人の話を素直に聞き、受け止めて、それに応えようと努力できる人が挙げられています。先輩から技術や知識を学ぶ場面が多い仕事なので、吸収力のある人が活躍しやすいと思います。

あいさつや気遣いができ、自分を表現できる人

元気なあいさつや「ありがとう」「すみません」がしっかり言える人、話を聴いて自分を表現でき、周りに気遣いができる人も求められています。工場・営業所・本社など、多くの人と連携して働くため、基本的なコミュニケーションが重視されていると思います。

8. 滝沢ハムの選考フローと対策

公式の募集要項に書かれている選考方法は、書類選考、適性検査、面接（個別面接）です。面接の回数や適性検査の形式は、公式には確認できませんでした。

ES・書類対策

公式の提出書類は履歴書が中心です。志望動機や自己PRは、限られた欄の中で伝わるよう、「食やものづくりへの興味」「素直に学ぶ姿勢」を具体的な経験とセットでまとめておきましょう。

企業研究

公式サイトで、製品ラインナップ（ハム・ソーセージ、ローストビーフ、ハンバーグ、肉惣菜）や、工場ごとの役割、直売店の展開を確認しておきましょう。あわせて、プリマハムとの業務提携や、直近の業績など、会社の現状も押さえておくと、面接で踏み込んだ話ができます。

面接対策

求める人材に挙げられている、素直さやあいさつ、気遣いは、面接の態度でも見られると思います。第一印象を大切にしつつ、「なぜ食肉加工品なのか」「どの職種で何をしたいのか」を自分の言葉で話せるようにしておきましょう。

9. かつ丼が語る滝沢ハムのリアル

10. まとめ

滝沢ハムは、「ハムの金メダリスト」として知られる、栃木発のハム・ソーセージメーカーです。採用実績校は幅広く、学歴フィルターはほとんどないと考えられます。一方で、業績は厳しい状況が続いているため、会社の課題と今後の方針までしっかり調べたうえで、志望動機を固めることが大切です。

11. 滝沢ハム志望なら「エジェガチャ」で選考対策しよう

滝沢ハムのように、強みと課題の両方がある企業は、志望動機の作り込みで差がつきやすいです。一人で悩むより、就活のプロに相談しながら準備を進めるほうが、選考対策の精度も上がります。

「エジェガチャ」は、あなたに合った就活エージェントとマッチングできる完全無料のサービスです。志望動機の整理や面接対策も相談できるので、滝沢ハムを志望する人はぜひ活用してみてください。