株式会社スズケン

病院や薬局に、毎日欠かさず薬を届ける医薬品卸。目立たない存在ですが、医療現場を支える大切な仕事です。その大手の一つが、名古屋に本社を置くスズケンです。

株式会社スズケンは、医療用医薬品・試薬・医療用機器・医療材料・食品などの販売を行う、東証プライム・名証プレミア・札証に上場する医薬品卸売企業です。「健康創造事業体への変革」を掲げ、卸売の枠を超えた事業にも広げています。

この記事では、次のポイントが分かります。

• スズケンの会社概要と沿革、直近の業績
• 学歴フィルターの有無
• 就職難易度・採用倍率
• 平均年収・給与水準
• 福利厚生・働き方
• 求める人物像
• 選考フローと対策

記事の最後には、かつ丼が気になったリアルな話もまとめているので、ぜひ最後まで読んでみてね。

1. スズケンとはどんな会社？

スズケンは、個人商店の営業権を譲り受けて始まった会社で、1964年に現在の社名「株式会社スズケン」となりました。1983年に仙台、1984年に堺、1990年に福岡と、全国に拠点を広げながら、1990年代以降は、加藤薬品・神弘薬品（1994年）、秋山愛生舘（1998年）、オオモリ薬品（2002年）、安藤薬業公司（2003年）など、同業他社との合併を重ねて成長してきました。2022年にはプライム市場へ移行しています。

近年は、医薬品卸売のほかに、ヘルスケア製品開発、地域医療介護支援、スペシャリティ医薬品流通受託、医療関連サービス等の事業を展開しています。2026年2月には、メーカー物流受託事業を新会社へ分社化し、子会社のエス・ディ・コラボはスペシャリティ医薬品流通受託事業に特化する再編が発表されました。2024年2月には、完全子会社の神宮薬品を吸収合併しています。

直近の業績は、2026年3月期の連結売上高が前期比3.6％増の2兆4,866億円、経常利益が約397億円、純利益が約381億円でした。

2. スズケンに学歴フィルターはある？

スズケンの採用大学一覧は、公式には公開されていません。募集要項で示されているのは、2025年4月1日入社の採用人数（71名）のみです。そのため、採用大学から学歴フィルターの有無を断定することはできません。

結論：判断材料は限られるものの、学歴フィルターが強くかかっている可能性は低めと思うよ。判断のポイントは次の3点です。

• 採用大学一覧は非公開で、公式には確認できない
• 総合職は「学部・学科不問」で、文理を問わず募集している
• 公式のよくある質問では、毎年入社する人の約80％が薬学部以外の出身と紹介されている

採用大学は公式に非公開

公式の採用ページには、採用実績校の一覧は掲載されていません。気になる人は、説明会（オープンカンパニー）などで確認してみてください。

学部・学科は問われない

総合職は、営業・経理・情報システムなどの職種があり、「文理問わず募集」と案内されています。薬の知識がなくても応募でき、入社後の研修や、各メーカーの勉強会で知識を学べる仕組みがあります。薬剤師の資格を目指す人向けには、管理薬剤師（総合職）の募集もあります。

採用人数が一定数ある

2025年4月入社の採用人数は71名です。採用人数が極端に少ない企業と比べると、幅広い人にチャンスがあると考えられます。

3. スズケンの就職難易度・採用倍率

採用倍率は公表されておらず、かつ丼調べでも信頼できる数値は確認できませんでした。そのため倍率は「情報不明」としたうえで、次の理由から就職難易度を判断しています。

• 連結売上高が2兆円を超える大手の医薬品卸で、知名度や人気が高いと考えられる
• 採用人数は71名（2025年4月入社）と、一定数の枠がある
• 説明会、書類選考、適性検査、面接と、選考ステップが多い
• 営業は運転免許の取得が条件で、全国転勤を選ぶ場合は勤務地の条件も関わる

4. スズケンの平均年収

スズケンの平均年収は、公式サイトでは公開されていません。かつ丼調べでは、有価証券報告書に基づくデータで、提出会社（単体）の平均年間給与が約745万円（2026年3月期）で、前年の約728万円から2.3％増となっていました。平均年齢は47.3歳、平均勤続年数は22.1年です。

公式の募集要項では、総合職（全国転勤可の場合）の初任給は、営業が大学卒27万6,000円〜28万4,000円（前払時間外手当3万5,000円含む）、大学院卒29万1,000円〜29万9,000円（同）です。内勤は大学卒24万6,000円〜25万4,000円（前払時間外手当5,000円含む）、大学院卒26万1,000円〜26万9,000円（同）となっています。営業は、一人で営業職に従事した場合の金額で、従事前は内勤の金額が支給されます。転勤した場合は、別途、転勤加算手当として一律1万5,000円が支給されます。昇給は年1回（4月）、賞与は年2回（6月・12月）です。

5. スズケンの福利厚生

6. スズケンが求める人物像

公式の採用ページでは、行動指針として「精意・創生・協働」が掲げられています。そのうえで、社員一人ひとりに期待されることとして、次の「5つの期待」が紹介されています。ここでは、3つのタイプに整理しました。

相手に寄り添い、周りを巻き込める人

「寄り添う」は、相手のことを理解し、尊重し、思いやること。「巻き込む」は、周囲と協力・連携し、助け合うことです。お得意さまの課題に向き合い、社内外の人と力を合わせて解決できる人が求められています。

向上心を持って学び続けられる人

「学ぶ」は、向上心を持ち、レベルアップに努めること。医薬品の知識は入社後に身につける前提で、5年間の研修やメーカーとの勉強会があるため、学ぶ姿勢が大切だと思います。

自分で目標を掲げ、自ら考えて動ける人

「志す」は、自分の目指すところを自ら掲げること。「自ら考え行動する」は、受け身ではなく、自分から率先して動くことです。行動指針の「革新」にもつながる姿勢だと思います。

7. スズケンの選考フローと対策

公式のよくあるご質問によると、選考は「説明会に参加後、書類選考や適性検査、面接を行う」と案内されています。面接の回数や形式、適性検査の種類は公式には記載がありません。

ES・履歴書対策

提出するのは、指定フォーマットの履歴書です。志望動機では、「なぜ医薬品卸なのか」「なぜスズケンなのか」を、自分の経験とつなげて書きましょう。「5つの期待」のうち、自分に当てはまるものを具体例で示すと伝わりやすいと思います。

企業研究

公式サイトで、医薬品卸売、ヘルスケア製品開発、地域医療介護支援、スペシャリティ医薬品流通受託、医療関連サービス等の5つの事業を確認しておきましょう。また、MS（医薬品卸売会社の営業担当）とMR（製薬会社の営業担当）の違いも、公式のよくある質問で説明されているので、押さえておくと安心です。

面接対策

勤務地の希望は、選考の中で聞かれるとされています。「転勤可」と「通勤圏内」のどちらを選ぶかは、あらかじめ考えておきましょう。営業は運転免許が不可欠なので、運転に関する準備もしておくと安心です。

8. かつ丼が語るスズケンのリアル

9. まとめ

スズケンは、医薬品卸売を中心に「健康創造事業体への変革」を進める、愛知県発の大手企業です。総合職は学部・学科不問で、学歴フィルターは強くなさそうですが、採用倍率や採用大学は公表されていないため、確認できる情報から自分で判断する姿勢が大切です。勤務地区分や営業の働き方も、事前にしっかり確認しておきましょう。

10. スズケン志望なら「エジェガチャ」で選考対策しよう

スズケンのような人気の大手企業は、志望動機の作り込みで差がつきやすいです。一人で悩むより、就活のプロに相談しながら準備を進めるほうが、選考対策の精度も上がります。

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